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拓展培訓(xùn)自從1994年—1995年開始在中國(guó)內(nèi)地醞釀引進(jìn),在北京伊始,繼而輻射全國(guó)開展拓展訓(xùn)練,拓展訓(xùn)練逐漸被社會(huì)的院校和企業(yè)所接受。經(jīng)過(guò)20來(lái)...
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沒(méi)有一個(gè)企業(yè)是天生完美的,只有通過(guò)不斷進(jìn)行廣州拓展培訓(xùn)才能得到改善提高。
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如果說(shuō)拓展培訓(xùn)是企業(yè)素質(zhì)的充電器的話,那么拓展訓(xùn)練文化則是蓄電池,給予企業(yè)素質(zhì)提升、持續(xù)的動(dòng)力支持。
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在拓展訓(xùn)練的人員分配上,一般少不了隊(duì)長(zhǎng)這個(gè)角色,原因在于一個(gè)團(tuán)隊(duì)不可無(wú)群龍之首。既然是團(tuán)隊(duì),就必須需要一個(gè)核心靈魂的人物,隊(duì)長(zhǎng)也就因此誕生。那么...
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拓展培訓(xùn)能給您團(tuán)隊(duì)帶來(lái)怎樣的提升
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在如今商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈,管理培訓(xùn)已不再是一項(xiàng)奢侈的開支,而是一種必需,日新月異的現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展要求人們的工作習(xí)慣和方法也隨之發(fā)展。在西方,人們?cè)谟^...
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執(zhí)行力就像爬坡一樣,我們?cè)谂榔碌臅r(shí)候一般會(huì)出現(xiàn)三種狀態(tài),一種是前進(jìn)、一種是停止、一種是倒退。要想在爬坡的時(shí)候不倒退我們必須有兩個(gè)動(dòng)力,一個(gè)是推力...
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晝短夜長(zhǎng)的冬天,滴水成冰的冰雪天氣,大部分企業(yè)的培訓(xùn)主管經(jīng)理、HR們出于對(duì)培訓(xùn)效果的擔(dān)憂,對(duì)嚴(yán)寒的恐懼,對(duì)學(xué)員安全的考慮,通常不會(huì)考慮將拓展訓(xùn)練...
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